Construimos el futuro de las telecomunicaciones

Somos un operador de telecomunicaciones presente en el mercado español desde 2008, que ofrece servicios de telefonía e internet fijo y móvil, así como de televisión. Contamos con una red propia de fibra óptica de altas prestaciones que nos permite ser líderes en velocidad en el acceso a internet; y centrados en el segmento residencial, poseemos tiendas propias y una amplia red de distribución para la comercialización de nuestros servicios en toda España.

Pertenecemos al Grupo DIGI Communications con más de 30 años de experiencia en el sector de las telecomunicaciones. Con origen en Rumanía, donde tenemos nuestro negocio principal, también estamos presentes, además de España, en Portugal, Italia y Bélgica.

Descripción de la oferta

Buscamos un/a administrativo/a para el departamento de Prl con las siguientes tareas a desempeñar:

• Gestión, control y seguimiento de la documentación específica en materia de PRL de los trabajadores de las empresas: RRMM, información art.18, autorizaciones, formación, etc.
• Actualización de bases de datos de registros de entrega de EPIS, información y formación, etc.
• Elaboración de informes de seguimiento preventivo.
• Organización y gestión de las formaciones requeridas en materia de PRL.
• Gestión, control y seguimiento de CAEs.
• Organización, gestión de reconocimientos médicos iniciales y periódicos.
• Gestión, control y seguimiento de Trabajadores Sensibles
• Gestión, control y seguimiento de Accidentes de Trabajo.
• Control y seguimiento de Entrega de EPIS.
• Participación en comités de auditorías internas de PRL.
• Colaborar en la elaboración y actualización de procedimientos internos del Departamento.
• Control de la facturación del dpto. de PRL y solicitudes en SAGE x3.

Requisitos del puesto

• Conocimientos del paquete office, especialmente Word y Excel, nivel avanzado (se realizará prueba de nivel)
• Valorable conocimiento de plataformas CAE.

Otra información

¿Qué ofrecemos?

• Contrato indefinido.
• Teléfono móvil de empresa.
• Internet en casa y seguro médico (ambos a los seis meses).
• Seguro de vida desde el inicio del contrato.
• Buen ambiente laboral y compañerismo.
• Incorporación a compañía en pleno crecimiento y con grandes oportunidades de promoción.
• En DIGI también ofrecemos un plan de retribución flexible para que selecciones los servicios que mejor se ajusten a tu estilo de vida: ticket restaurante, guardería, transporte y seguro de salud para familiares.

Nuestro compromiso en DIGI es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier tipo de discriminación.

• Te informamos que tus datos serán tratados por la empresa del Grupo DIGI España (DIGI Spain Telecom, S.L.; DIGI Spain Sales Force, S.L.; DIGI Spain Call Center S.L.), en función del proceso de selección en el que participes, con la finalidad de valorar tu candidatura. Puedes ejercer tus derechos y obtener información adicional a través de nuestra Política de Privacidad: https://recargasdlgl.online/legal/politica-privacidad-seleccion